Oui, le moment est enfin venu et le compte à rebours peut commencer ! L’Association for Talent Development organise son congrès international annuel auquel participent plus de 10.000 professionnels du monde entier, y compris toute l’équipe de TICkA! Chez TICkA, nous trouvons très important d’apprendre constamment, d’acquérir de nouvelles idées et de découvrir les dernières…
Juin 2007. Une conversation d’affaires se glisse lentement dans une session de potins sur une personne qui n’y est pas présent. C’était un moment que je n’oublierai jamais ; c’est le moment où un directeur des ventes a gagné tout mon respect. Comme c’était elle qui disait d’arrêter de parler de la personne absente.…
Lorsque les gens veulent apprendre de manière durable, une approche basée sur les processus est essentielle. Lorsque nous apprenons, le processus est la base et la mentalité le début. Avec un état d’esprit ouvert, positif et axé sur la croissance, vous constaterez un changement de comportement à long terme et le succès ne sera pas…
Leadership est un choix. Est-ce que vous voulez influencer ou plutôt guider? C’est un choix entre un leadership ‘vrai’ et un leadership ‘faux’. Est-ce vous vous posez cette question? Suis-je le genre de leader qui je suivrais moi-même ? Il y a grande chance, dans le cas où la réponse enthousiaste est “oui” , que vous êtes un…
Il est évident que Roberto Martinez mérite le titre de Coach de l’Année 2018. Surtout parce qu’il a installé cette culture de haute performance chez les Diables Rouges et les résultats qu’il a réalisé avec cette équipe. Il a réalisé le vrai esprit d’équipe et de performance. Martinez montrait tous les éléments qui menaient à…